|
|
הגשתי בחודש פברואר למע"מ דו"ח 102 רגיל ולאחר כשבועיים התברר כי יש להוסיף לדוח זה עוד כ661 ש"ח עקב הכנסת עובדת חדשה באותו החודש, אז עשיתי דוח חדש על אותו החודש ללא קוד דיווח ובתשלום בפועל רשמתי את ההפרש, ואת זה הגשתי בדואר ושלמתי את ההפרש, היום הגיע לי בדואר מכתב "הודעה על אי קליטת דוח 102" ורשומה הערה "הדוח לא נקלט בחשבונך מאחר ולא מולא לפי ההוראות, או משם שקיים דוח זהה. בעבר כבר הגשת לאותה תקופה, אם ברצונך לתקן את הדוח שכבר נרשם בחשבונך :נא הגש דו"ח מתוקן בציון קוד דיווח 8, אם הדוח הינו עבור אוכלוסיה נוספת של עובדים , נא הודע לנו על כך בכדאי שנוכל לעדכן פרטים בחשבונך"
ומצורף לי למטה שובר לתיקון,
השאלות שלי הן:
1. האם עלי לעדכן אותם שקיין עובד נוסף? באמצעות הדוח או הטלפון?
2. איך עלי למלא את השובר החדש? בנתונים המעודכנים ובתשלום בפועל 0?
3. את הדוח המתוקן עם סכון האפס אני צריכה להחתים בדואר?
תודה מראש יום נעיםתמי • יום רביעי, 14 יולי 2010, 13:48 |
תמי שלום
יש לעדכן שיש עובד נוסף
תשלום
ניתן גם לשלוח את הדוח לביטוח לאומי בפקס רק לוודא כי התקבל וטופל.
בהצלחה
רודדקלימיאן בני, המנהל המקצועי של הפורום • רודד ריינגולד רו"ח • שבת, 17 יולי 2010, 16:57 |
רודד תודה על התשובה,
ךגבי התשלום, איני חייבת להם דבר משום ששילמתי את כול הסכום של אותו החודש,
בכל אופן אני ידבר איתם היום בטלפון,
שוב תודה ויום נעיםתמי • יום ראשון, 18 יולי 2010, 08:07 |
תיקנתי לעובד תלוש לאחר דיווח לבטוח לאומי
ולכן אני צריכה להגיש דוח מתקן.
השאלה היא האם בתשלום בפועל רושמים את הסכום שיצא בדוח 102 המתוקן או את סכום ההפרש (בין ה-102 הקודם לחדש)?
תודה
אסנתאסנת • יום שני, 26 נובמבר 2012, 14:42 |
אוסנת שלום!
בסכום לתשלום את רושמת רק את ההפרש שיש לך להשלים לאחרי תיקון תלוש.
בהצלחה
אלכסנדרה אלכס • יום שני, 26 נובמבר 2012, 14:59 |
שלום ,
בהמשך למקרה של אוסנת- האם עליי למלא את כל הטופס מחדש עם קוד 8 ובתשלום בפועל לרשום את ההפרש לתשלום או שעליי למלא רק הפרשים בכל השדות(משכורות,עובדים ו...) בטופס?
ומה מבחינת הטופס למ"ה- אני שמה קוד 59 וממלא הפרשים או רושמת את כל הסכומים מחדש ובתשלום 0 (לא היה חבות מס) .
תודה לירון • יום שלישי, 11 דצמבר 2012, 17:44 |
|
|
|
לחץ כאן להוסיף תגובה
|
|
|
|
|
|
|
|
|
[הפורום מוגש As Is כשירות לציבור - על פי הצורך יש לקבל ייעוץ פרטני/אישי פנים מול
פנים - תקנון] |
|
|
|
|
|
|
|