שלום, קיבלנו עובד חדש לחברה, עבודה כל יום 8שעות וימי שישי סירוגין 3 שעות, כך ששבוע אחד יוצא 40שעות ושבוע שני יוצא 43שעות, האם אני עומדת בתנאים של חוק איסור מעבר ל42 שעות שבועיות ו182 שעןת בחודש? או שהיינו צריכים להעסיק ללא ימי שישי? אורלי • יום שני, 28 ינואר 2019, 23:08 |