שלום לכולם
ברצוני לשאול שאלה כזאת:
אני הייתי עם ילדה שלי בחופשת מחלה ליום אחד.
האם בחישוב המשכורת יחשבו לי 100% של היום הזה או לא?
כי אני שמעתי שיש כזה חוק שאם זה חופשת מחלת ילד אז משלמים 100% האם זה נכון? ואם כן מישהו יכול לכוון אותי לחוק כזה???
תודהא • יום רביעי, 24 דצמבר 2014, 13:27 |
שלום רב
החוק הרלוונטי הוא חוק דמי מחלה (היעדרות בשל מחלת ילד).
אם מדובר במחלה רגילה ולא חס וחלילה במחלה ממארת או בילד עם מוגבלות, אז ההעדרות זהה להעדרות בשל מחלה שלך - כלומר שעל היום הראשון את לא זכאית לתשלום.קדם חי • יום רביעי, 24 דצמבר 2014, 18:57 |
|