|
שלום רב אם מכסת חופש השתנתה עקב ירידה במשרה,מ100 ל12% ולעובד מגיע רק 3 ימים בשנה, אם עובד לוקח חופש 1 יום, אז להוריד לו 0.24, ולא יום אחד או לא לגעת במכסת 24 ימי חופש שיש לו ולהוריד 1 יום, כי הוא עובד כל יום 1 שעה ביוםאורלי • יום חמישי, 10 מאי 2018, 15:32 |
אורלי שלום רב לפי התחשיב מגיע לעובד 12 ימים בשנה אזי אם הוא יצא לחופשה יום בניצול נרשום 1 יום . תעריף השכר לאותו היום מחושב ע"פ התעריף היחס ליום עבודה .קלימיאן בני, המנהל המקצועי של הפורום • קלימיאן בני • יום חמישי, 10 מאי 2018, 23:20 |
|
|
לחץ כאן להוסיף תגובה
|
|
|
|
|
[הפורום מוגש As Is כשירות לציבור - על פי הצורך יש לקבל ייעוץ פרטני/אישי פנים מול
פנים - תקנון] |
|
|
|
|
|
|